HRM(招聘管理云应用)

HRM(招聘管理云应用)是基于云服务模式打造的一站式招聘管理服务平台。平台涵盖招聘计划制定、平台简历导入、简历筛选、人员邀约、面试过程管理、面试结果记录统计、简历库管理等功能，提供丰富的消息通知服务，提高招聘工作效率。

产品亮点：

l  多招聘平台简历汇总导入，统一管理。

l  招聘目标与执行结果实时记录，每日面试计划与面试结果实时推送相关人员，招聘过程量化分析。

l  人员筛选、面试邀约、现场面试、结果记录过程实时消息通知提醒，确保不错过任何一个节点。

l  电子化面试信息录入，摒弃传统的面试人员手工填表方式，节省时间、查询方便。

l  内含数十套专业面试题库与参考答案，面试人员可以按需参考选用，降低对人员专业要求。

功能介绍：

招聘计划管理：

每日提醒专人制定次日招聘计划并通知相关人员，系统自动记录计划执行结果，供决策者量化分析。

简历导入：

支持智联等多家主流招聘平台简历模板格式导入，对于重复简历或有历史投递记录的简历智能筛选合并，统一管理。

简历筛选：

新导入简历消息推送相关人员进行筛选，记录筛选结果和判定原因以供分析。

面试邀约：

待邀约简历确定后消息提醒人员邀约，日历化显示已邀约人员面试时间与待邀约人员信息，邀约人员可根据情况确定面试时间，并拖拽到日历中自动完成面试时间记录与面试短信发送。

人员面试信息录入：

摒弃纸质化面试表填报方式，面试人员只需输入自己手机号便可将简历中未包含的个人信息录入到系统中，降低了人员信息录入与后期信息查找时间。提高工作效率。

人员面试：

系统内置数十套标准化面试题库和参考答案，面试人员不用再辛苦的去四处搜集面试问题，只需选择合适的题库并根据面试回答情况与标准化答案进行打分，便可轻松完成面试过程，并量化记录面试结果。